Nhân viên Apple Store tại Oklahoma City chấp thuận hợp đồng công đoàn đầu tiên của họ và đạt được nhiều phúc lợi mới
Nhân viên tại một cửa hàng Apple ở Trung tâm thương mại Penn Square của Oklahoma City đã bỏ phiếu phê chuẩn hợp đồng thương lượng tập thể đầu tiên của họ. Những người lao động tại cửa hàng là một phần của Công nhân truyền thông Hoa Kỳ (Communications Workers of America – CWA), hoạt động với tên gọi là Apple Retail Union-CWA Local 6016.
Theo thông cáo báo chí từ CWA, thỏa thuận ba năm giữa nhân viên và Apple bao gồm nhiều phúc lợi mới đáng chú ý. Cụ thể, hợp đồng này mang lại mức tăng lương đáng kể, cải thiện điều kiện làm việc, và các chính sách bảo vệ quyền lợi của người lao động. Đây được xem là một bước tiến quan trọng trong việc thiết lập tiêu chuẩn mới cho nhân viên bán lẻ tại các cửa hàng Apple trên toàn quốc.
Việc phê chuẩn hợp đồng này không chỉ là một chiến thắng lớn cho nhân viên tại Oklahoma City mà còn là một tín hiệu tích cực cho các nhân viên Apple Store khác đang tìm cách tổ chức và đấu tranh cho quyền lợi của mình. CWA nhấn mạnh rằng thỏa thuận này là kết quả của sự đoàn kết và nỗ lực không ngừng của các thành viên công đoàn, đồng thời kêu gọi các nhân viên Apple trên toàn thế giới tiếp tục đấu tranh vì quyền lợi chính đáng của mình.
Sự kiện này cũng đánh dấu một bước ngoặt trong lịch sử của Apple, khi lần đầu tiên một nhóm nhân viên bán lẻ của công ty đạt được thỏa thuận công đoàn chính thức. Điều này có thể mở đường cho những thay đổi lớn hơn trong chính sách lao động của Apple, cũng như tạo động lực cho các công ty công nghệ khác cải thiện điều kiện làm việc cho nhân viên của mình.
#AppleStore #CôngĐoàn #QuyềnLợiNhânViên #CWA #OklahomaCity #ThươngLượngTậpThể #PhúcLợiMới #ĐoànKếtLaoĐộng
Nhân viên tại một cửa hàng Apple ở Trung tâm thương mại Penn Square của Oklahoma City đã bỏ phiếu phê chuẩn hợp đồng thương lượng tập thể đầu tiên của họ. Những người lao động tại cửa hàng là một phần của Công nhân truyền thông Hoa Kỳ, hoạt động với tên gọi là Apple Retail Union-CWA Local 6016. Theo thông cáo báo chí từ CWA, thỏa thuận ba năm của nhân viên với Apple bao gồm những điều sau:
- “Tăng lương lên tới 11,5% trong ba năm tới.”
-
“Sự tham gia của người lao động vào việc lập lịch trình và đảm bảo thời gian nghỉ có lương để đi bỏ phiếu.”
-
“Một nơi làm việc an toàn hơn và dân chủ hơn với quy trình khiếu nại và trọng tài cùng việc thành lập các ủy ban An toàn, Sức khỏe và Quan hệ Lao động chung.”
-
“Bảo vệ việc làm trong trường hợp cửa hàng đóng cửa hoặc di dời và trợ cấp thôi việc.”
-
“Đảm bảo thời gian nghỉ có lương, chế độ chăm sóc sức khỏe và các phúc lợi khác.”
Tin tức hôm nay khép lại nhiều năm nỗ lực thành lập công đoàn và đảm bảo hợp đồng cho Cửa hàng Apple tại Penn Square Mall, bắt đầu được tổ chức vào đầu năm 2022. Các bên đã đạt được thỏa thuận vào đầu tháng 9 sau cuộc bỏ phiếu cho phép đình công nhất trí vào tháng 8 và cuộc tuần hành tại cửa hàng.
Nhân viên Oklahoma City là nhóm nhân viên bán lẻ thứ hai của Apple đạt được hợp đồng thông qua công đoàn của họ. Một cửa hàng Apple ở Maryland là cửa hàng bán lẻ đầu tiên của công ty công nghệ này thành lập công đoàn, Hiệp hội công nhân máy móc và hàng không vũ trụ quốc tế vào tháng 6 năm 2022.
Xem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng kýXem chi tiết và đăng ký
Khám phá thêm từ Phụ Kiện Đỉnh
Đăng ký để nhận các bài đăng mới nhất được gửi đến email của bạn.